为加强企业文化建设，提高生产效率，激励员工工作积极性，提升和挖掘员工能力为公司创造更好的效益，欧莱斯制定了生产部月度激励方案。从8月起，每个月度评选生产部“月度优秀员工”、“月度优秀班组”，对获奖员工和班组进行奖励。相关评选结果作为年度评优、员工晋升的依据，于次月1日生产部早会现场表彰。
8月优秀员工表彰现场
8月优秀员工表彰合影
8月优秀员工合影
8月优秀员工：王培旺（焊接）
8月优秀员工：刘海荣（焊接）
8月优秀员工：倪涛（机加）
8月优秀员工：汤才华（装配）
8月优秀员工：吴伟良（剪折）
由于优秀班组评选条件需要进一步细化，故8月度的优秀班组暂无评定结果，希望各个班组继续努力，注意安全，执行6s标准，提升工作效率与积极性，重视产品合格率，形成良好的团结合作精神，争取在9月评选为“月度优秀班组”！
为了保证评选工作公正、公开、公平地开展，特成立评选小组。评选小组成员为组长：杨德明；组员：陈满成、邓立波、李军民、方运辉、严宝珠、彭忠珍、沈国智。
各班组在当月25日前召开班组会议，通过民主方式推选和提议1-2候选人上交到综合部审核，当月26日前综合部将不符合条件的候选人退回班组，保证候选人均符合评选标准和条件，候选人确定后，评定小组在当月30日前评选完成。
“榜样是看得见的力量”，一个的先进典型就是一面旗帜、一把标尺。榜样，是激发行动的力量，是诠释奋斗的表率。月度评优每月还将继续，希望各位生产部的同事在接下来的工作中向榜样学习，以饱满的精神状态继续努力工作，争取在九月被评选为“月度优秀”，为公司的向前发展做出更大的贡献！全新九月，我们一起加油！